Comportament Organizational - Personalitate Narcisica

Extras din referat Cum descarc?

TEORIE
Personalitatea unui om se refera la maniera sa obisnuita de a percepe mediul inconjurator si propria persoana, cat si maniera de a se comporta si reactiona. O personalitate este dificila atunci cand unele trasaturi ale caracterului sau sunt mult prea accentuate sau rigide, inadaptate situatiilor, cauzand, astfel, suferinta propriei persoane sau a celorlalti. 
Trebuie subliniat faptul ca cei cu personalitate dificila nu au nicio vina de a se fi nascut cu o asemenea fire, nu si-au ales singuri tipul de personalitate, astfel ca a-i accepta constituie primul pas necesar pentru a-i determina sa-si schimbe unele comportamente.
DEFINITIE A PERSONALITATII:
"Organizare dinamica a aspectelor cognitive, afective, conative (ale activitatii), fiziologice si morfologice ale individului." (H. Pieron)
CATEGORII DE BAZA ALE TRASATURILOR PERSONALITATII:
1.TEMPERAMENTUL 
Temperamentul este forma de manifestare a personalitatii determinata de energia, rapiditatea, regularitatea si intensitatea proceselor psihice. Trasaturile temperamentale au o baza fiziologica legata de functionarea sistemului nervos si sunt determinate ereditar, deci prezinta stabilitate mare pe parcursul vietii individului. In consecinta, temperamentul poate fi numai in mica masura influentat si modificat prin educatie si experienta.
2. APTITUDINILE
Aptitudinile sunt particularitati individuale care permit realizarea unor activitati la nivel superior si sunt reprezentate de orice insusire umana considerata din punct de vedere al rezultatelor obtinute. 
Aptitudinile se bazeaza pe anumite predispozitii ereditare, dar se formeaza si se dezvolta in cursul vietii active, in functie de mediu si educatie. Predispozitiile ereditare accentuate dau nastere la talente. 
3.CARACTERUL 
Caracterul (lat. lit. character - "trasatura", "particularitate", "semn") este:
- particularitatea fundamentala a unei persoane, care se manifesta in orientarea, unitatea si consecventa relativa a ideilor si actiunilor sale si care conditioneaza comportamentul individului in anumite contexte sociale si situatii date
- totalitatea trasaturilor esentiale si specifice care apartin unui individ 
- un ansamblu unitar de insusiri psihice, esentiale si relativ stabile ale personalitatii, care primesc o apreciere morala pozitiva sau negativa
- insusire morala ce se manifesta prin perseverenta, vointa ferma si corectitudine.
Personalitatea narcisica are urmatoarele trasaturi:
Despre sine:
- Are sentimentul ca este exceptionala, deasupra oamenilor de rand si ca i se cuvine mai mult decat celorlalti;
- Este stapanita de ambitia de a avea succese rasunatoare, atat in plan profesional, cat si in viata personala;
- Adesea este extrem de preocupata de infatisarea sa si de vestimentatie.
In relatiile cu ceilalti:
- Se asteapta la atentie, privilegii, fara a se simti, insa, obligata la reciprocitate;
- Cand nu i se acorda privilegiile pe care le asteapta, devine furibunda;
- Ii exploateaza si ii manipuleaza pe ceilalti pentru a-si atinge scopurile;
- Manifesta destul de putina empatie, iar emotiile celuilalt nu o prea misca.
F. Lelord si C. Andre ("Cum sa ne purtam cu personalitatile dificile") ne invata cum este recomandabil sa abordam personalitatile narcisice :
- Ori de cate ori sunt sincere, aratati-le ca le aprobati si astfel vor deveni mai putin iritabile; 
- Explicati-le reactiile celorlalti, incepand prin a le aproba punctul propriu de vedere, atunci cand se plang ca oamenii sunt rai si ingrati; 
- Respectati cu scrupuluozitate convenientele, altfel, orice detaliu uitat este perceput drept lipsa de consideratie;
- Nu le aduceti critici decat atunci cand este absolut necesar, si atunci fiti extrem de precisi: faceti-le complimente atunci cand merita;
- Pastrati discretia in privinta propriilor voastre reusite si privilegii, avand in vedere ca la narcisici, invidia este inzecita 
Ce nu este recomandabil in relatiile cu aceste personalitati?
- Sa va opuneti sistematic, chiar daca aceste persoane sunt iritante, pentru ca in acest fel va vor considera dusmanul lor;
- Sa nu fiti atenti la tentativele de manipulare: ei se vor juca deliberat cu emotiile voastre, pentru a va ralia la propriul lor punct de vedere;
- Sa le faceti vreodata o favoare pe care nu doriti s-o reiterati; stabiliti clar care sunt cererile pe care vreti sa i le acceptati si care sunt cele pe care le veti refuza sistematic;
- Sa va asteptati la recunostinta, deoarece in cazul unei personalitati narcisice, principiul reciprocitatii nu functioneaza.


Fisiere in arhiva (2):

  • Comportament Organizational - Personalitate Narcisica
    • Comportament Organizational - Personalitate Narcisica.doc
    • inceput.doc

Imagini din acest proiect Cum descarc?

Promoție: 1+1 gratis

După plată vei primi prin email un cod de download pentru a descărca gratis oricare alt referat de pe site.Vezi detalii.


Descarcă aceast referat cu doar 4 € (1+1 gratis)

Simplu și rapid în doar 2 pași: completezi adresa de email și plătești. După descărcarea primului referat vei primi prin email un alt cod pentru a descărca orice alt referat.

1. Numele, Prenumele si adresa de email:

Pe adresa de email specificata vei primi link-ul de descarcare, nr. comenzii si factura (la plata cu cardul). Daca nu gasesti email-ul, verifica si directoarele spam, junk sau toate mesajele.

2. Alege modalitatea de plata preferata:


* La pretul afisat se adauga 19% TVA, platibil in momentul achitarii abonamentului / incarcarii cartelei.

Hopa sus!