Protectia minoritatilor in dreptul international

Extras din referat Cum descarc?

SITUATIA JURIDICA A DREPTURILOR MINORITATILOR
Dupa cel de-al doilea razboi mondial, sarcina ocrotirii drepturilor omului si a crearii normelor juridice pentru indeplinirea acestui scop a fost increditata Organizatii Natiunilor Unite. Dupa expunerea principiilor generale ale recunoasterii si ocrotirii drepturilor omului in Carta ONU, alte documente au fost adoptate pentru a da eficienta acestei protectii universale. Primul document asupra drepturilor omului adoptat sub egida Natiunilor Unite a fost Declaratia Universala a Drepturilor Omului (DUDO). In ceea ce priveste drepturile minoritatilor, nici Charta, nici Declaratia nu contin prevederi specifice. O propunere din partea Uniunii Sovietice de a include in Declaratie un paragraf referitor la minoritatile nationale a fost respinsa de Adunarea Generala. Totusi, Adunarea Generala afirma in Rezolutia 217C(III) intitulata "Soarta minoritatilor" ca ONU nu poate ramane indiferenta fata de soarta minoritatilor, dar complexitatea problemei a facut dificila adoptarea unei solutii uniforme si in consecinta s-a luat hotararea de a nu mentiona aceasta chestiune in textul DUDO. Declaratia are ca scop afirmarea protectiei drepturilor "'tuturor fiintelor umane" si a principiilor fundamentale ale nondiscriminarii si egalitatii in drepturi. Astfel, Declaratia a adoptat un punct de vedere universalist si individualist, conferind drepturi tuturor fiintelor umane luate individual.
Dupa promulgarea DUDO, importanta protectiei drepturilor minoritatilor a crescut. Referiri speciale au fost incluse in tratatele asupra drepturilor omului adoptate in urmatorii ani. Articolul 14 al Conventiei Europene a Drepturilor Omului (1950) se refera la non-discriminare "pentru orice motiv ca... rasa, culoare, limba,..., asociere cu o minoritate nationala".
Minoritatile sunt de asemenea mentionate indirect in Conventia asupra Prevenirii si Pedepsirii Crimei de Genocid (1948). Conventia asupra Eliminarii Tuturor Formelor de Discriminare Rasiala prevede in art. 1 ca "masurile speciale luate doar in scopul asigurarii avansarii adecvate a anumitor grupuri sau indivizi nu va fi considerata discriminatorie cu conditia ca aceste masuri sa nu duca la mentinerea de drepturi separate pentru diferite grupuri rasiale." Alte referiri la minoritati apar in Conventia UNESCO impotriva Discriminarii in Domeniul Invatamantului.
Cea mai importanta si directa referire la protectia minoritatilor se afla in articolul 27 al Pactului International cu privire la Drepturile Civile si Politice, articol care este considerat parte a dreptului cutumiar international. Textul art. 27 prevede: "In acele state in care exista minoritati etnice, religioase si lingvistice, persoanelor care apartin acestor minoritati nu le va fi negat dreptul, in comunitate cu ceilalti membri ai grupului, de a se bucura de propria lor cultura, de a profesa si practica propria lor religie, sau de a folosi propria lor limba." Formularea art. 27 ridica unele probleme de interpretare, dintre care cele mai importante sunt: stabilirea beneficiarilor acestor drepturi, determinarea naturii obligatiei impuse asupra statelor, determinarea drepturilor propriu-zis garantate.
STANDARDE EUROPENE
Diverse acorduri europene,declaratii comune si directive interzic discriminarea rasiala sau etnica.In ultimii ani,guvernele si organismele interguvernamentale europene au incercat sa clarifice care politici si proceduri sunt discriminatorii si cum pot fi ele dovedite.Normele impotriva discriminarii incorporate in tratatele referitoare la drepturile economice si sociale sunt deosebit de relevante pentru intelegerea modului in care guvernele asigura in mod diferit accesul unor grupuri minoritare la serviciile publice in comparatie cu majoritatea.
Recent,Comitetul de Ministri al Consiliului Europei a aprobat un nou protocol care extinde si clarifica semnificativ protectia pe care Conventia Europeana o asigura impotriva discriminarii.Protocolul Nr.12 prevede ca ,,drepturile stabilite prin lege vor fi exercitate fara nici o discriminare pe baza de rasa,culoare, asociere cu o minoritate nationala sau alt statut.Nu se vor face discriminari impotriva nimanui,de catre nici o autoritate publica,pe nici un motiv '' . In conformitate cu noua directiva,statele trebuie sa acorde o atentie deosebita plangerilor inaintate de persoanele ce se considera discriminate.Dupa ce presupusa victima aduce probe si sugereaza existenta discriminarii directe sau indirecte,sarcina probei ii revine paratului,care trebuie sa dovedeasca faptul ca actiunile sale nu au violat directiva.
Majoritatea tratatelor europene referitoare la asigurarea serviciilor publice interzic discriminarea.Poate cel mai important tratat in acest sens este Carta sociala europeana revizuita, al carei Articol E prevede ca ,,drepturile proclamate de Carta trebuie exercitate fara discriminare pe baza de rasa,culoare,sex,limba,religie, opinii politice sau de alta natura,provenienta nationala sau sociala,sanatate,asociere cu o minoritate nationala, nastere sau un alt statut.''
In drepturile omului putem distinge drepturi obiective, drepturi subiective, drepturi naturale, drepturi pozitive.
Dreptul obiectiv este ,,ansamblul normelor juridice care prefigureaza scopurile generale ale vietii sociale, norme care au un caracter obligatoriu, pe care societatea ne poate constrange sa le respectam". 
Dreptul subiectiv defineste ,,facultatea unui subiect de a-si valorifica sau apara un anumit interes, legalmente protejat, impotriva oricarei incercari de incalcare". Dreptul natural este un element definitoriu in compunerea drepturilor omului, Hugo Grotius fiind unul din cei mai de seama reprezentanti ai Scolii Dreptului natural sustinea ca dreptul natural este ,,totalitatea principiilor pe care ratiunea le dicteaza pentru inclinarea naturala a omului pentru viata sociala" Dreptul pozitiv este dreptul aplicabil imediat, cuprinzand toate normele juridice in viguare. Protectia juridica a drepturilor omului se asigura prin doua modalitati: prin instrumente juridice internationale, pe plan extern, iar pe plan intern prin normele sistemului de drept specific fiecarei tari in parte. Instrumentele juridice internationale si-au facut aparitia in domeniul drepturilor omului datorita problemelor de sclavie si pentru reglementarea conditiilor de munca, in prima faza, iar in cea de-a doua, prin intermediul dreptului umanitar. Dreptul international umanitar reprezinta ansamblul de norme de drept international de sorginte cutumiara sau conventionala, destinate a reglementa in mod special problemele survenite in situatii de conflict armat international sau neinternational. Diferenta dintre dreptul international umanitar si drepturile omului rezulta din faptul ca, drepturile omului reprezinta principii generale, in timp ce dreptul umanitar intra in aplicare in momentul ostilitatilor, moment din care "drepturile omului sunt impiedicate sau restranse" , ambele ramuri avand drept menire de a proteja persoana umana si demnitatea sa.


Fisiere in arhiva (1):

  • Protectia minoritatilor in dreptul international.docx

Imagini din acest proiect Cum descarc?

Bibliografie

Baltasiu, R. (2013). Slabirea comunitatii romanesti din Harghita si Covasna. Bucuresti, Ed.Entologica.
Dilion, Marcela, si Maria Bulgaru (2005). Asistenta sociala a persoanelor refugiate. Chisinau,Ed. Lyceum.
Mazilu, D. (2006). Drepturile omului, Editia a III-a . Bucuresti, Ed. Lumina Lex.
Mihaila, M. (2007). Protectia juridica a drepturilor omului, Editia a II-a. Resita, Ed. EftimieMurgu.
Necula, C. (2004).Combaterea discriminarii. Bucuresti , Ed. Ars-DecendiPentassuglia.


Promoție: 1+1 gratis

După plată vei primi prin email un cod de download pentru a descărca gratis oricare alt referat de pe site.Vezi detalii.


Descarcă aceast referat cu doar 4 € (1+1 gratis)

Simplu și rapid în doar 2 pași: completezi adresa de email și plătești. După descărcarea primului referat vei primi prin email un alt cod pentru a descărca orice alt referat.

1. Numele, Prenumele si adresa de email:

Pe adresa de email specificata vei primi link-ul de descarcare, nr. comenzii si factura (la plata cu cardul). Daca nu gasesti email-ul, verifica si directoarele spam, junk sau toate mesajele.

2. Alege modalitatea de plata preferata:


* La pretul afisat se adauga 19% TVA, platibil in momentul achitarii abonamentului / incarcarii cartelei.

Hopa sus!